ID: 11251
Human Resources Medewerker - The Toren
Geen aanbiedingen geplaatst
Omschrijving
The Toren Hotel (4*) is een bijzonder boutique hotel in het kloppende hart van Amsterdam. Onze 40 kamers en suites zijn gevestigd op een unieke locatie op de Keizersgracht, namelijk in twee grachtenpanden uit de 17de eeuw.
Het hotel is recentelijk overgenomen door de nieuwe keten Pavilions Hotels & Resorts, waardoor er nieuw management in het hotel is gekomen.
Mede door het formaat van ons hotel weet ons goed getrainde team telkens weer de gast te verrassen met een hoog gepersonaliseerde service. Wij bieden onze gasten de juiste balans tussen informele en professionele service, doordat wij de gast en zijn/haar behoeftes buitengewoon goed begrijpen. Ons team reikt verder dan de individuele afdelingen, wij helpen elkaar waar nodig om de best mogelijke service te verlenen.
Functiebeschrijving
Wie zijn wij?
The Toren Hotel (4*) is een bijzonder boutique hotel in het kloppende hart van Amsterdam. Het hotel is recentelijk overgenomen door de nieuwe keten Pavilions Hotels & Resorts, waardoor er nieuw management in het hotel is gekomen.
Mede door het formaat van ons hotel weet ons goed getrainde team telkens weer de gast te verrassen met een hoog gepersonaliseerde service. Wij bieden onze gasten de juiste balans tussen informele en professionele service, doordat wij de gast en zijn/haar behoeftes buitengewoon goed begrijpen. Ons team reikt verder dan de individuele afdelingen, wij helpen elkaar waar nodig om de best mogelijke service te verlenen.
Wat ga je doen?
De rol van Human Resource medewerker is breed en je vindt het een uitdaging dat je takenpakket varieert van het uitvoeren van administratieve en operationele taken tot het borgen van de HR-processen. Je bent verantwoordelijk voor de werving- en selectieprocedure voor alle afdelingen. Je stelt diverse rapportages, overzichten en memo's op. Naast je dagelijkse werkzaamheden lever je een actieve bijdragen aan het ontwikkelen en verder professionaliseren van de HR-processen.
Functie-eisen
Wie ben jij?
Je bent een enthousiaste collega die snel kan schakelen en prioriteiten weet te stellen. Je werkt graag zelfstandig, hebt verantwoordelijkheidsgevoel, bent nauwkeurig en je bent in staat het overzicht te bewaren en verbanden te leggen. Verder heb je een hands-on mentaliteit, ben je servicegericht zowel intern als extern, heb je gevoel voor verhoudingen. Je bent tactvol, discreet en diplomatiek in de omgang met gevoelige situaties en betrokken partijen. Verder ben je creatief in het oplossen van uitdagingen!
Om deze functie goed te vervullen, beschik je over:HBO werk- en denkniveauKennis van relevante wet- en regelgeving in de hospitality branche;Je bent stressbestendig en je werkt graag in een veeleisende omgeving;Relevante werkervaring in een soortgelijke functie is een pré;Affiniteit met hospitality is een sterke pré;Goede sociale en communicatieve vaardigheden;Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift.Wat mag je verwachten? Een uitdagende functie waarbij eigen inbreng en proactief meedenken gestimuleerd wordt;Parttime functie van minimaal 16 uur per week;Flexibele indeling van je werkweek mogelijk.
Geïnteresseerd? Neem contact met ons op door je C.V en motivatie brief naar het onderstaande adres te sturen/mailen.
Human Resources The Toren Hotel.
Keizersgracht 164 1015CZ Amsterdam
Telefoon: +31(0)20 622 60 33
Email: [email protected]
Het hotel is recentelijk overgenomen door de nieuwe keten Pavilions Hotels & Resorts, waardoor er nieuw management in het hotel is gekomen.
Mede door het formaat van ons hotel weet ons goed getrainde team telkens weer de gast te verrassen met een hoog gepersonaliseerde service. Wij bieden onze gasten de juiste balans tussen informele en professionele service, doordat wij de gast en zijn/haar behoeftes buitengewoon goed begrijpen. Ons team reikt verder dan de individuele afdelingen, wij helpen elkaar waar nodig om de best mogelijke service te verlenen.
Functiebeschrijving
Wie zijn wij?
The Toren Hotel (4*) is een bijzonder boutique hotel in het kloppende hart van Amsterdam. Het hotel is recentelijk overgenomen door de nieuwe keten Pavilions Hotels & Resorts, waardoor er nieuw management in het hotel is gekomen.
Mede door het formaat van ons hotel weet ons goed getrainde team telkens weer de gast te verrassen met een hoog gepersonaliseerde service. Wij bieden onze gasten de juiste balans tussen informele en professionele service, doordat wij de gast en zijn/haar behoeftes buitengewoon goed begrijpen. Ons team reikt verder dan de individuele afdelingen, wij helpen elkaar waar nodig om de best mogelijke service te verlenen.
Wat ga je doen?
De rol van Human Resource medewerker is breed en je vindt het een uitdaging dat je takenpakket varieert van het uitvoeren van administratieve en operationele taken tot het borgen van de HR-processen. Je bent verantwoordelijk voor de werving- en selectieprocedure voor alle afdelingen. Je stelt diverse rapportages, overzichten en memo's op. Naast je dagelijkse werkzaamheden lever je een actieve bijdragen aan het ontwikkelen en verder professionaliseren van de HR-processen.
Functie-eisen
Wie ben jij?
Je bent een enthousiaste collega die snel kan schakelen en prioriteiten weet te stellen. Je werkt graag zelfstandig, hebt verantwoordelijkheidsgevoel, bent nauwkeurig en je bent in staat het overzicht te bewaren en verbanden te leggen. Verder heb je een hands-on mentaliteit, ben je servicegericht zowel intern als extern, heb je gevoel voor verhoudingen. Je bent tactvol, discreet en diplomatiek in de omgang met gevoelige situaties en betrokken partijen. Verder ben je creatief in het oplossen van uitdagingen!
Om deze functie goed te vervullen, beschik je over:HBO werk- en denkniveauKennis van relevante wet- en regelgeving in de hospitality branche;Je bent stressbestendig en je werkt graag in een veeleisende omgeving;Relevante werkervaring in een soortgelijke functie is een pré;Affiniteit met hospitality is een sterke pré;Goede sociale en communicatieve vaardigheden;Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift.Wat mag je verwachten? Een uitdagende functie waarbij eigen inbreng en proactief meedenken gestimuleerd wordt;Parttime functie van minimaal 16 uur per week;Flexibele indeling van je werkweek mogelijk.
Geïnteresseerd? Neem contact met ons op door je C.V en motivatie brief naar het onderstaande adres te sturen/mailen.
Human Resources The Toren Hotel.
Keizersgracht 164 1015CZ Amsterdam
Telefoon: +31(0)20 622 60 33
Email: [email protected]