ID: 9248
Medewerker HRM
Geen aanbiedingen geplaatst
Omschrijving
Bedrijfsomschrijving
Onze opdrachtgever is in 1965 opgericht als tweemansbedrijf. Van kleine installateur is het bedrijf uitgegroeid tot een van de toonaangevende installatiebedrijven in Nederland.
Functieomschrijving
In de functie van medewerker HRM ben je de vraagbaak voor medewerkers op het gebied van personele aangelegenheden.Je bent mede verantwoordelijk voor het personeelsbeleid. De medewerker HRM zet zijn/haar kennis en vaardigheid in om medewerkers tevreden te houden.De werkzaamheden lopen uiteen van het opstellen van arbeidscontracten tot de administratieve verwerking in het personeelssysteem. Daarnaast verricht je ook ondersteunende werkzaamheden ten behoeve van de directie en leidinggevenden.In deze functie is integriteit, inlevingsvermogen, accuratesse, resultaatgerichtheid en betrouwbaarheid belangrijk.De kerntaken van deze functie zijn:- up-to-date houden en verwerken van mutaties in het personeelsinformatiesysteem en het beheren van personeelsdossiers- opstellen van arbeids- en studiecontracten- het maken van rapportages van het personeelsbestand- beheren van opleidingsplan, opvragen van informatie bij opleidingsinstituten, het onderhouden van contacten met opleidingsinstituten en het aanmelden van medewerkers voor opleidingen en cursussen- ondersteunen en faciliteren van de introductie van nieuwe medewerkers- ondersteunen van leidinggevenden op het gebied van werving en selectie, aanstellingen en uitdiensttreding- deelnemen als HRM in alle overlegstructurenLET OP:Voor vragen/opmerkingen kunt u contact opnemen met Chantal de Jonge/Kim Klaar op telefoonnummer: 0591-642747 of mail naar [email protected].
Functie-eisen
- Je hebt minimaal HBO niveau aangevuld met vakgerichte opleidingen, cursussen en trainingen- Het up-to-date houden van de benodigde vakkennis is een vereiste - Een rijbewijs is noodzakelijk
Arbeidsvoorwaarden
Wij bieden een leuke fulltime functie aan als medewerker HRM.Het is een functie voor langere tijd en bij goed bevallen bestaat de mogelijkheid dat je een contract bij de opdrachtgever krijgt.De werktijden zijn van 08:00-16:30 uur.
Onze opdrachtgever is in 1965 opgericht als tweemansbedrijf. Van kleine installateur is het bedrijf uitgegroeid tot een van de toonaangevende installatiebedrijven in Nederland.
Functieomschrijving
In de functie van medewerker HRM ben je de vraagbaak voor medewerkers op het gebied van personele aangelegenheden.Je bent mede verantwoordelijk voor het personeelsbeleid. De medewerker HRM zet zijn/haar kennis en vaardigheid in om medewerkers tevreden te houden.De werkzaamheden lopen uiteen van het opstellen van arbeidscontracten tot de administratieve verwerking in het personeelssysteem. Daarnaast verricht je ook ondersteunende werkzaamheden ten behoeve van de directie en leidinggevenden.In deze functie is integriteit, inlevingsvermogen, accuratesse, resultaatgerichtheid en betrouwbaarheid belangrijk.De kerntaken van deze functie zijn:- up-to-date houden en verwerken van mutaties in het personeelsinformatiesysteem en het beheren van personeelsdossiers- opstellen van arbeids- en studiecontracten- het maken van rapportages van het personeelsbestand- beheren van opleidingsplan, opvragen van informatie bij opleidingsinstituten, het onderhouden van contacten met opleidingsinstituten en het aanmelden van medewerkers voor opleidingen en cursussen- ondersteunen en faciliteren van de introductie van nieuwe medewerkers- ondersteunen van leidinggevenden op het gebied van werving en selectie, aanstellingen en uitdiensttreding- deelnemen als HRM in alle overlegstructurenLET OP:Voor vragen/opmerkingen kunt u contact opnemen met Chantal de Jonge/Kim Klaar op telefoonnummer: 0591-642747 of mail naar [email protected].
Functie-eisen
- Je hebt minimaal HBO niveau aangevuld met vakgerichte opleidingen, cursussen en trainingen- Het up-to-date houden van de benodigde vakkennis is een vereiste - Een rijbewijs is noodzakelijk
Arbeidsvoorwaarden
Wij bieden een leuke fulltime functie aan als medewerker HRM.Het is een functie voor langere tijd en bij goed bevallen bestaat de mogelijkheid dat je een contract bij de opdrachtgever krijgt.De werktijden zijn van 08:00-16:30 uur.